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【领导讲话】张义平同志在市总工会五届二次全委(扩大)会议上的工作报告

发布日期:2019-4-15 9:47:04  浏览次数: 信息来源:本站原创 信息作者:佚名 字体大小: 【字体:

各位委员、同志们:

根据工会工作有关制度要求,现在我向全委会报告工作,请予审议。

一、2018年工会工作

2018年是工运发展史上的“大年”,习近平总书记给中国劳动关系学院劳模本科班学员的回信、同全总新一届领导班子的集体谈话,作出了关于工人阶级和工会工作的重要论述,指引了新时代工运事业发展的前进方向。省工会十三大、中国工会十七大胜利召开,市工会第五次代表大会成功召开,开启了全市工会工作创新发展、砥砺奋进的新征程。一年来,全市工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,突出坚持党的领导、深化思想理论武装,围绕增强“三性”、深化工会改革创新,服务全市发展大局、深化建功立业活动。市总工会在2018年度乡局级领导班子(有引进固定资产投资任务的市直单位)工作实绩考核中排名第九,被评为落实党风廉政建设责任检查考核优秀等次、社会治安综合治理优胜单位、法治天门建设优胜单位、基层党建工作一类单位,各项工作取得了可喜成绩。

(一)始终坚持正确政治方向。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神活动,认真传达学习习总书记视察湖北重要讲话,以中心组专题学习、支部党日主题活动为主要形式带头先学一步,开办省干校基层工会干部培训班等多种形式的教育培训,引导全市工会在“学懂、弄通、做实”上下功夫。董青平同志及时向市委传达中国工会十七大精神和习近平总书记同全总领导班子集体谈话重要讲话精神,指导落实贯彻重要讲话精神和会议精神工作部署;市总先后组织全市基层工会干部百余人参加全省视频会议分会场会议、专题视频培训和交流讨论,利用门户网站、微信公众号、QQ群、微信群等网络媒体,全方位开展营造气氛、学习宣传、解读领学;选拔选手参加“全省职工学习十九大精神演讲比赛”、组织机关“学习习总书记视察湖北重要讲话精神演讲比赛”、举办“新时代的春天”职工摄影展、试点电子书屋建设,建成全国级省级职工书屋各1家、市级10家;帮助乡镇工会开办户外宣传栏30个、印制中国工会十七大宣讲提纲100份,组建四个专班分赴乡镇和企业工会,贴近职工群众、面向基层一线职工开展宣讲,全市工会引领广大职工听党话、跟党走的思想行动更加坚定。

(二)全力助推高质量发展。高位谋划省产业工人队伍建设改革,推动全市工作方案率先出台、推动工作联系制度建立完善、推动相关部门政策措施配套衔接。圆满举办全市缝纫工职业技能大赛,共有21个团队、106名选手参赛,充分体现了技能大赛服务企业发展、服务一线技能劳动者的宗旨,得到省服装行业协会的高度评价。“建成支点、走在前列”主题竞赛活动呈现激励机制灵活、竞赛工种丰富、企业积极支持的好局面,全市开展劳动竞赛企业达53家、参加职工6000人、技能竞赛工种15个、收集合理化建议142条、完成技术革新8项、总结推广先进操作法1项、发明创造2项,获得技术专利5项,实现经济效益3000多万元。“五小”等职工群众性技术创新活动进班组、到项目,创建“市级产业工人培训基地”1家、创建省市级职工(劳模)创新工作室6家、选拔9名选手参加了全省3个工种的技能大赛。推荐表彰全国五一劳动奖章1名、省劳模(先进工作者)5名,推荐表彰荆楚工匠1名,表扬全市先进工作者30名,市主要领导出席表扬大会、市主流媒体开展高强度宣传,推荐表彰面向基层劳动者、激励艰苦奋斗和创新创造精神、大力弘扬“中国梦·劳动美”时代主题,凝聚了我市建设现代化强市的强大合力。

(三)倾情履行维护帮扶职责。集中人力物力,对840名困难职工开展精准识别、建档立卡、分类帮扶、因户施策,纳入全市脱贫攻坚大局,争取市直部门政策措施配套,系统开展城镇困难职工解困脱困工作,全面小康大合唱再现工会和声。充实市总职工服务中心窗口,启动职工服务项目进入社区服务窗口,建成户外职工“爱心驿站”3个、“爱心母婴室”1个,工会服务阵地进一步拓展。参与全市春风行动大型招聘活动2场次、推介工作岗位1420个、提供咨询服务3400人次,接送农民工返乡返岗1200人次,开展“两节”送温暖活动,发放帮扶资金91万元,组织资金8万元为一线职工送清凉,开展“尊法守法”宣传教育活动2场次,为农民工提供法治宣传法律服务1200人次,加强工会窗口信访、12351职工维权热线、网上“案例解读”和“职工法律服务”专栏等工作,接处职工信访和网上诉求14人次,成功举办“七夕”单身职工相亲会,服务职工特殊群体活动有声有色。开展会员服务卡、小额贷款、职工医疗互助等工作,惠及职工2200人次,增加职工个人利益160余万元,整合“互联网+”服务体系、推动工作项目服务项目搭载上线,深化和谐劳动关系企业创建、推动加强协调劳动关系三方工作机制建设、健全工会协调劳动关系体系,普惠职工项目推陈出新。

(四)着力体现基层工作特色。举全会之力推进“八大员”入会工作和新业态经济组织建会工作,127名网约送餐员有了“娘家”,中工网、湖北日报、湖北工会网等媒体进行了报道,“八大员”建会入会工作走在全省前列。深入开展“强基层、补短板、增活力”集中行动,以工作项目化为抓手,补助在建项目农民工会员礼包78份、为网约送餐员赠送价值100元的会员大礼包、对5家非公企业优秀单位各补助工作经费8000元、18家先进单位各补助工作经费4000元、补助6家厂务公开民主管理工作示范单位工作经费各5000元,非公企业工会建设迈上新台阶。推动工会改革创新向基层延伸,在全省率先推出乡镇工会改革方案,督导试点乡镇加紧实施,工会组织新格局初步形成。完成全市小微企业工会经费征收机制改革。开展职代会规范化建设试点和互检工作,编写基层职代会指导文本,选树申安亚明照明公司、市第一人民医院等企事业单位职代会制度建设典型,天门日报社工会(全国模范职工之家)、湖北移动天门分公司工会(省级模范职工之家示范单位)、市税务局工会(省职工职业道德建设先进单位)、景天集团一厂细纱车间甲班(湖北省“工人先锋号”)、市中医院内四科(湖北省女职工建功立业标兵岗)、天瑞电子股份有限公司闵文杰创新工作室(湖北省职工劳模工匠创新工作室)、市幼儿园工会女工委(湖北省先进女职工组织)等一批先进典型受到全总、省总表彰,基层工会工作亮点纷呈。

(五)坚持全面从严治党管会。不断加强领导班子政治思想建设,坚持不懈强化创新理论武装;严格落实党建责任制,把党建纳入全年工作统筹安排、一同部署、一同落实、一同检查、一同考核;严格落实党组书记和支部书记年度党建述职制度,严格考核结账,从严检查督导;不断夯实基层党组织管理和党员队伍建设,努力创建“党员示范岗”,擦亮工会服务窗口;扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,运用网络和新媒体开展活动,让学习全天候、教育更有效率;连续两年开展市总机关联系乡镇工会、企业工会、困难职工和一线职工,促进工会工作的“三联一促”活动,让作风建设永远在路上;积极参与精准扶贫,投入6万元解决联系村通水通电,筹措资金4万元为重点贫困村解决乡村亮化,为40户困难户送温暖、为21名贫困户子女解决上学问题;制定党风廉政建设责任清单、定期开展廉政谈话、开展经常性的警示教育和宣教月集中教育活动,不断增强工会干部党规党纪意识;积极参与全市“四项”专项检查、不折不扣传导上级关于党风廉政建设和反腐败的高压态势、自觉接受组织和群众监督,以市总机关的良好风气带动和影响全市工会系统。坚持主要领导靠前,坚持“五纳入三报告”制度,做好舆情分析研判,管好工会宣传阵地和网络媒体,牢牢掌握意识形态工作主导权。依法推进和完善基层工会组织建设,依法推进职代会建设,依法加强对工会经费收管用审计管理,坚持政府与工会联席会议制度和参与有关职工权益政策的制定,参加市政府组织的专项执法检查,不断提高工会在全面推进法治建设中的积极作用。

回顾一年来的工作,我们虽然取得了一些成绩,但与市委、省总工会的要求和职工群众的期盼还有差距,主要是工作创新的系统性不够,推动两项改革的任务仍然艰巨,服务基层、服务职工的能力还有待进一步提升,党建工作还存在一些薄弱环节。对此,我们要高度重视,下大气力加以解决。

面向新时代,站在新起点,今年全工会工作的总体要求是:全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,全面落实中国工会十七大和省工会十三大工作安排,坚决贯彻市委、省总的决策部署,着力强化思想政治引领,着力深化建功立业活动,着力拓展工会维权服务体系,着力加强工会系统党的建设和创新改革,切实维护职工群众利益,不断增强工会组织政治性、先进性、群众性,凝聚天门建设城市美、产业强、生态好、民生优的现代化宜居宜业之城、实现高质量发展的磅礴动力。

(一)强化思想政治引领,坚持把工会组织政治性摆在第一位置

始终把讲政治作为工会组织和工会干部的第一位要求,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉接受党的领导,自觉把工会工作放到大局中谋划、在大局下行动,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路。

把习近平新时代中国特色社会主义思想作为工会干部培训的必讲课、必修课,以基层乡镇(街道)和机关事业单位工会干部、企业工会主席为主要对象,开展新任工会主席和工会干部轮训活动,教育引导广大工会干部自觉当好新思想的坚定信仰者、忠实践行者、有力传播者。

深刻把握党对工会的新要求,充分运用新思想中蕴含的马克思主义政治立场、基本观点和实践方法来把握全局、破解难题和推动发展,努力把学习成果转化为忠诚党的事业、竭诚服务职工的思想自觉,转化为团结动员广大职工为建设社会主义现代化强市而努力奋斗的行动自觉。

深入开展“中国梦•劳动美---与共和国同成长”主题宣传教育,开展形式多样的宣讲活动,组织开展职工系列文体活动,深化以职业道德为重点的“四德”建设,支持加强工人文化宫、职工书屋等职工文化服务阵地建设,联络市“一报两台”等主流媒体,深化“中国梦·劳动美”主题宣传教育,以向共和国成立70周年献礼为主线,讲述职工好故事。申办2019年省总工会“示范性送文化”进天门演出活动。重点扶持职工人数较多的非公企业建设示范性职工书屋,深入开展“网聚职工正能量、争做中国好网民”活动,继续做好舆情监测、舆情分析工作,不断强化职工思想政治工作,加强先进职工文化建设。

(二)大力弘扬时代主题,坚持把动员广大职工助推高质量发展摆在突出位置

积极推动传统竞赛由速度型向效益型转变、从体力型向创新型转变,认真落实市委“关于学习贯彻习近平总书记视察湖北重要讲话精神,奋力推进新时代天门高质量发展”的要求,围绕建设“绿色天门、创新天门、活力天门”,广泛持久开展“当好主人翁、建功新时代”主题劳动竞赛和技能竞赛,组织动员广大职工为坚决打赢三大攻坚战和建设现代化强市建功立业。

深入开展群众性经济技术创新活动,推动竞赛成效与破解生产技术难题、提升企业生产力融合,推广“互联网+劳动竞赛”新模式,提高职工参与率和受益度,增强竞赛活动的吸引力和实效性。履行牵头责任,推动改进产业工人思想政治工作、提高技术工人待遇,大力培养高素质产业工人大军。

开展全国和湖北省五一劳动奖的评选推荐和第三届“荆楚工匠”选树活动。深化“工人先锋号”创建活动,推进职工(劳模、工匠)创新工作室建设。组织参加第二届“工友杯”职工创业创新大赛。开展“寻找最美农民工”、评选“最美职工”活动,建好产业工人培训基地。完成2019年市级劳模疗休养工作计划。深入实施女职工提升素质建功立业工程。

(三)聚力履行基本职责,坚持把增强职工“三感”摆在重要位置

聚焦劳动关系领域等四大类、10个方面的问题,分层分级全面梳理风险隐患,开展风险排查行动,加强劳动关系领域涉政治安全和职工队伍稳定风险排查化解工作。推进工会信访工作专业化、法治化、信息化建设,积极参与创新社会治理,扩大工会联系劳动关系领域社会组织覆盖面。深化和谐劳动关系企业和园区创建活动,推进企业民主管理建制扩面,实施集体协商固基提升三年行动计划,实现新增样板、新增典型、新增示范的工作目标。

加大普法宣传,推动职工普法工作进家庭、进企业、进班组。开展“尊法守法•携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动,引导职工尊法、学法、守法、用法,以理性合法方式维护自身权益。畅通“12351”职工维权热线,推行劳动争议案件承办制、法律咨询转办制、法律援助交办制、工会领导督办制和劳动关系三方会办制。加强集体协商专职指导员、工会公职律师和工会劳动法律监督员、劳动保护监督检查员、劳动争议调解员、兼职劳动争议仲裁员、法律援助工作者等队伍建设,做强工会法律服务。

突出职工需求导向,提升服务职工工作体系,运用职工服务中心平台,整合岗位推介、送清凉、送温暖、金秋助学、医疗互助、会员服务卡和小额贷款等服务项目,为职工群众提供一站式、多方位、立体化服务。重点推进“1+8”武汉城市圈职工重大疾病医疗互助活动,固化优化工作机制和经验做法、向“两新”组织和基层单位扩面。拓展工会服务阵地建设,新建一批三级职工服务中心(站、窗口),建好用好户外职工爱心驿站、职工子女托管中心,配合完成25家爱心母婴室建设。组织开展职工喜闻乐见的群众性文体活动,进一步增强工人文化宫公益性服务性。做好城镇困难职工解困脱困工作,在打赢脱贫攻坚战中发挥工会作用。

(四)激发工会基层活力,坚持把夯实工会根基摆在基础位置

坚定不移贯彻落实市委办公室转发的《关于推进全市乡镇办场园工会改革的实施方案》,推动符合条件的地方,通过多种形式全部建立完善总工会和工会联合会。深入开展“强补增”集中行动和百人以上企业建会专项行动,继续推进“两新”组织建会。把2019年作为八大群体入会工作推进年。指导国有企业在基层工会组织建设中起到示范带动作用。加强“小三级”工会、行业工会联合会、区域性联合工会建设。跟进做好党政机构改革中工会的组织体制、管理模式调整工作,督导新组建单位及时成立工会组织,督导机构整合单位及时调整工会设置、人员配备,确保工会组织不断层、工会工作不断线。

加强基层工会组织和会员实名制管理,规范基层工会选举和会员代表大会制度,深化会员评家,叫响做实职工之家品牌。加大专项扶持、以奖代补力度,开展非公有制企业工会工作示范单位创建、职工文化活动阵地创建。进一步完善社会化工会工作者队伍选聘、使用、考核、退出机制。

着力构建“智慧工会”工作格局,新建天门工会鹊桥网,新建全市工会组织、职工(会员)数据库,推行“网上工会”工作模式,推进职工服务中心体系标准化、一体化和“窗口化”建设,推动工作网、联系网、服务网“三网”深入融合。不断拓展网上服务功能,丰富服务项目,搭载更多工会工作上线运行,为广大职工推送精准性、便捷化工会服务,真正打通联系服务职工的“最后一公里”,让职工群众能在网上找到工会、参加工会的活动、享受工会的服务。

(五)全面落实党建总要求,坚持把加强和改进工会系统党的建设摆在关键位置

以党的政治建设为统领,全面推进工会系统党的各项建设。严格落实《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》精神,全面贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党重大事项请示报告制度》,坚持民主集中制,严格执行“三会一课”、民主生活会、请示报告等制度,按照全市统一部署扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。

坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面,持续强化工会系统党风廉政建设和反腐败斗争。深化对《宪法》、《监察法》、《纪律处分条例》以及党章党规党纪的常态化学习,自觉接受和大力支持纪检监察监督执纪问责,加强对工会经费、工会资产、职工困难帮扶和送温暖资金等重点领域、关键环节的监督、审计和依法依规处置。

落实“五个过硬”“八种本领”的总要求,开展工会干部大培训,提升工会干部学习能力、维权能力、帮扶能力、创新能力,建设一支政治坚定、作风优良的高素质专业化工会干部队伍。把“职工说了算”机制引入干部评价体系,切实做到工作成效由职工说了算、干部能力水平用实绩检验。

坚决破除形式主义、官僚主义的老问题和新表现,严格落实中央八项规定及其实施细则精神;健全常态化联系基层、服务职工的制度机制,把群众路线作为工会工作的生命线和根本工作路线,继续深入开展“三联一促”主题活动,在面对面实打实服务职工群众中不断深化作风建设。

在抓好重点工作的同时统筹做好各项工作。全力抓好农村精准脱贫、招商引资、文明城市创建、社会治安综合治理等重要中心工作,加强工会财务资产、经费征收和经审工作,加强援疆援藏、对外交流工作,加强市总机关文明创建、平安建设、安全保密、档案机要、信息统计等工作。

同志们,让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,认真贯彻市委和省总部署要求,埋头苦干、真抓实干,团结动员广大职工激发建设“绿色天门、创新天门、活力天门”的奋斗伟力,不断开创我市工会工作新局面,用优异的成绩向新中国成立70周年献礼!

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